[福建省]福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么，福建省 高級(jí)職稱(chēng)

福建高級(jí)評(píng)審需要過(guò)程需要多久

三個(gè)月左右。

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高級(jí)職稱(chēng)評(píng)定一般是在八月份開(kāi)始準(zhǔn)備材料申報(bào)，九月份遞交申報(bào)材料。十一月份各省市出的主管部門(mén)出初審結(jié)果以及公示結(jié)果，若_有其他的意外，公示一周后就有結(jié)果。所以一般情況下，高級(jí)職稱(chēng)評(píng)定需要三個(gè)月左右的時(shí)間。當(dāng)然各地也有所不同的。但時(shí)間一般需三個(gè)月左右。

請(qǐng)問(wèn)福建省關(guān)于高級(jí)工程師職稱(chēng)評(píng)審對(duì)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷的要求

一、高級(jí)工程師申報(bào)條件：

1、基本條件：

（1）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)工作十年以上，擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。

（2）大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十五年以上，并需擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。

（3）中專(zhuān)、高中畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作二十五年以上，并擔(dān)任中級(jí)的職務(wù)五年以上。

凡符合上述申報(bào)條件的人員，還必須遵紀(jì)守法，具有良好職業(yè)道德，能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在本專(zhuān)業(yè)崗位上做出顯著成績(jī)，且具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)理論水平和實(shí)際工作能力。

2、理論水平

之一，具有系統(tǒng)、堅(jiān)實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，具備跟蹤本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外科技發(fā)展前沿的學(xué)識(shí)水平和技術(shù)創(chuàng)新能力。

第二，對(duì)所從事的專(zhuān)業(yè)有深入的研究和獨(dú)到的見(jiàn)解，在同行專(zhuān)家中具有較高的知名度。

第三，比較全面了解掌握本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外新技術(shù)新工藝現(xiàn)狀、新科技信息和發(fā)展趨勢(shì)，具有對(duì)大型項(xiàng)目設(shè)計(jì)、評(píng)估、鑒定、組織實(shí)施的能力。

第四，比較全面掌握本專(zhuān)業(yè)相關(guān)法規(guī)、有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范和技術(shù)規(guī)程。

3、工作經(jīng)歷

任高級(jí)工程師期間，具備下列條件之一：

A、具有主持大中型工程技術(shù)項(xiàng)目或重點(diǎn)科技項(xiàng)目全過(guò)程的經(jīng)歷，并該工程或項(xiàng)目得到社會(huì)承認(rèn)或取得重大經(jīng)濟(jì)效益。

B、具有將國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)或新理論應(yīng)用于科研和生產(chǎn)實(shí)際工作、開(kāi)拓新的應(yīng)用研究領(lǐng)域或解決生產(chǎn)實(shí)踐中重大技術(shù)問(wèn)題的經(jīng)歷，并被證明是正確的。

C、具有組織編制本學(xué)科或本行業(yè)具有國(guó)內(nèi)外先進(jìn)水平的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃的經(jīng)歷；或具有撰寫(xiě)大型工程、重大科研課題立項(xiàng)論證報(bào)告的經(jīng)歷。

D、具有多年主持技術(shù)工作、指導(dǎo)高級(jí)工程師或研究生開(kāi)展科研和技術(shù)工作的經(jīng)歷。

4、業(yè)績(jī)能力

任高級(jí)工程師期間，具備下列條件之一：

A、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過(guò)國(guó)家科研攻關(guān)項(xiàng)目或國(guó)家重點(diǎn)科研項(xiàng)目，并獲得相應(yīng)的成果獎(jiǎng)勵(lì)。

B、主持或?yàn)橹魍瓿蛇^(guò)二項(xiàng)以上省（部）級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目，并獲得?。ú浚┘?jí)以上的成果獎(jiǎng)勵(lì)。

C、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過(guò)二項(xiàng)以上大中型工程設(shè)計(jì)、生產(chǎn)項(xiàng)目，經(jīng)成果驗(yàn)收與鑒定，并獲得?。ú浚┘?jí)以上的相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)。

D、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過(guò)本行業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，得到?。ú浚┘?jí)以上主管部門(mén)的認(rèn)可，并在全行業(yè)推廣應(yīng)用。

E、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過(guò)二項(xiàng)以上大中型企業(yè)的規(guī)劃設(shè)計(jì)、技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)創(chuàng)新、設(shè)備改進(jìn)、成果產(chǎn)業(yè)化、提高產(chǎn)品質(zhì)量或工藝水平等項(xiàng)目，并有突出成果，取得重大的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益或得到?。ú浚┘?jí)以上主管部門(mén)的肯定。

F、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過(guò)二項(xiàng)以上重點(diǎn)新產(chǎn)品的研制、設(shè)計(jì)、制造、安裝或調(diào)試工作，取得顯著成效，得到?。ú浚┘?jí)主管部門(mén)的肯定。

H、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)過(guò)國(guó)家及?。ú浚┘?jí)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范的制定工作，該標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范已在全國(guó)、全省或全行業(yè)范圍實(shí)施。

5、專(zhuān)著論文

任高級(jí)工程師期間，撰寫(xiě)過(guò)下列著作或論文之一：

A、正式出版過(guò)10萬(wàn)字以上的專(zhuān)著。

B、在國(guó)家出版部門(mén)確認(rèn)的重要專(zhuān)業(yè)公開(kāi)刊物上發(fā)表本專(zhuān)業(yè)論文三篇以上。

C、在同行專(zhuān)家認(rèn)定的國(guó)際性學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀交流本專(zhuān)業(yè)論文二篇以上。

D、在同行專(zhuān)家認(rèn)定的全國(guó)性學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀交流本專(zhuān)業(yè)論文三篇以上。

E、撰寫(xiě)由本人承擔(dān)的科研項(xiàng)目、生產(chǎn)項(xiàng)目或工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的技術(shù)報(bào)告（總結(jié)）三篇以上，其中至少有一篇在行業(yè)內(nèi)產(chǎn)生較大影響。

二、破格申報(bào)評(píng)審條件：

任工程師期間，取得下列業(yè)績(jī)成果之一：

1、主持或?yàn)橹鞒袚?dān)的科技項(xiàng)目或工程項(xiàng)目獲國(guó)家級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)二等以上獎(jiǎng)一次或?。ú浚┘?jí)一等獎(jiǎng)一次，或?。ú浚┘?jí)二等獎(jiǎng)二次。

2、在新產(chǎn)品、新技術(shù)、新 *** 、新工藝的設(shè)計(jì)推廣應(yīng)用中取得顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，經(jīng)省（部）級(jí)以上主管部門(mén)鑒定認(rèn)可。

3、在技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化以及在生產(chǎn)科研實(shí)踐中，有較大的技術(shù)突破，解決過(guò)重大關(guān)鍵技術(shù)難題或填補(bǔ)國(guó)內(nèi)同行業(yè)某一技術(shù)領(lǐng)域的空白，為國(guó)內(nèi)同行業(yè)專(zhuān)家與?。ú浚┘?jí)以上主管部門(mén)認(rèn)可。

4、在生產(chǎn)科研中，對(duì)生產(chǎn)的發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)創(chuàng)新措施、產(chǎn)品質(zhì)量等重大問(wèn)題起到關(guān)鍵性作用，明顯地提高了生產(chǎn)能力和經(jīng)濟(jì)效益，為國(guó)內(nèi)同行專(zhuān)家與?。ú浚┘?jí)以上主管部門(mén)認(rèn)可。

破格人員在具備上述條件之一時(shí)，其學(xué)歷可適當(dāng)放寬，論著可適當(dāng)放寬，但必須在工程師職務(wù)上工作五年以上，并在近兩年的考核中至少獲得一次優(yōu)秀等次。

評(píng)審高級(jí)職稱(chēng)條件

正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件有以下6點(diǎn)。

1、具有全面系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)理論和實(shí)踐功底，科研水平、學(xué)術(shù)造詣或科學(xué)實(shí)踐能力強(qiáng)。

全面掌握本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外前沿發(fā)展動(dòng)態(tài)，具有引領(lǐng)本專(zhuān)業(yè)科技發(fā)展前沿水平的能力。

取得重大理論研究成果和關(guān)鍵技術(shù)突破，或在相關(guān)領(lǐng)域取得創(chuàng)新性研究成果，推動(dòng)了本專(zhuān)業(yè)發(fā)展。

2、長(zhǎng)期從事本專(zhuān)業(yè)工作，業(yè)績(jī)突出，能夠主持完成本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域重大項(xiàng)目，能夠解決重大技術(shù)問(wèn)題或掌握關(guān)鍵核心技術(shù)，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

3、在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域具有較高的知名度和影響力，在突破關(guān)鍵核心技術(shù)和自主創(chuàng)新方面作出突出貢獻(xiàn)，發(fā)揮了較強(qiáng)的引領(lǐng)和示范作用。

4、取得高級(jí)工程師職稱(chēng)后，業(yè)績(jī)、成果要求符合下列條件之一：

(1)、主持研制開(kāi)發(fā)的新產(chǎn)品、新材料、新設(shè)備、新工藝等已投入生產(chǎn)，可比性技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平;

(2)、作為之一發(fā)明人，獲得具有顯著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的發(fā)明專(zhuān)利;

(3)、承擔(dān)的重點(diǎn)項(xiàng)目技術(shù)報(bào)告，經(jīng)同行專(zhuān)家評(píng)議具有國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平，技術(shù)論證有深度，調(diào)研、設(shè)計(jì)、測(cè)試數(shù)據(jù)齊全、準(zhǔn)確;

(4)、發(fā)表的本領(lǐng)域研究成果，經(jīng)同行專(zhuān)家評(píng)議具有較高學(xué)術(shù)價(jià)值;

(5)、作為之一起草人，主持完成省部級(jí)以上行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)規(guī)范的編寫(xiě)。

5、在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面作出突出貢獻(xiàn)，能夠有效指導(dǎo)高級(jí)工程師或研究生的工作和學(xué)習(xí)。

6、一般應(yīng)具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位，取得高級(jí)工程師職稱(chēng)后，從事技術(shù)工作滿(mǎn)5年。

技工院校畢業(yè)生按國(guó)家有關(guān)規(guī)定申報(bào)。

高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件是什么

之一、學(xué)歷資歷要求。

具有大學(xué)本科以上學(xué)歷福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么，或?qū)W士以上學(xué)位，取得副高級(jí)工程師任職資格5年。有的領(lǐng)域?qū)Σ煌瑢W(xué)歷的評(píng)職稱(chēng)人員，在任職資格年限上有所區(qū)別。比如大學(xué)教授碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)的，取得副教授職務(wù)需滿(mǎn)5年;本科畢業(yè)的，取得副教授職務(wù)需滿(mǎn)6年。

第二、理論知識(shí)。

需要熟練掌握基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí);國(guó)內(nèi)外發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢(shì);技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等。

第三、工作業(yè)績(jī)和學(xué)術(shù)成果。

工作業(yè)績(jī)福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么：獲得不同級(jí)別、不同名次的獎(jiǎng)項(xiàng)。名次一般限制在前3名。獎(jiǎng)項(xiàng)級(jí)別越高，名次可相應(yīng)的放寬。

學(xué)術(shù)成果福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么：

(1)高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審論文需要作者以之一作者身份，在核心級(jí)期刊上發(fā)表論文1-5篇不等?；蛘呤窃趪?guó)際sci期刊、ssci期刊、EI、istp有學(xué)術(shù)論文發(fā)表

(2)作為作者正式出版有ISBN統(tǒng)一書(shū)號(hào)的本專(zhuān)業(yè)專(zhuān)著或譯著1部，對(duì)著作內(nèi)容貢獻(xiàn)的字?jǐn)?shù)是有要求的。

(3)作為主要的專(zhuān)利發(fā)明人，可提供發(fā)明專(zhuān)利、實(shí)用新型專(zhuān)利、外觀(guān)設(shè)計(jì)專(zhuān)利等，有的單位會(huì)要求專(zhuān)利已經(jīng)產(chǎn)生一定的效益，才被認(rèn)可。

職業(yè)道德、思想覺(jué)悟等這些基本都有要求，這里就不過(guò)多介紹了。如果您手里有所在地評(píng)職稱(chēng)文件，那么要以職稱(chēng)文件里的要求為準(zhǔn)。其他在論文發(fā)表、期刊投稿、選擇期刊方面有什么問(wèn)題的，可以及時(shí)到發(fā)表學(xué)術(shù)論文網(wǎng)和編輯對(duì)話(huà)，根據(jù)作者的實(shí)際問(wèn)題解決更具有針對(duì)性。

職稱(chēng)評(píng)審是什么意思為什么那么多人想去評(píng)？

職稱(chēng)評(píng)審很大福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么的一個(gè)作用就是按職稱(chēng)級(jí)別定薪資待遇福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么，職稱(chēng)級(jí)別不同待遇也是有很大差距的福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么，職稱(chēng)大致可分為初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)職稱(chēng)。很多事業(yè)單位的職員削尖腦袋也要往上評(píng)職稱(chēng)，因?yàn)槁毞Q(chēng)級(jí)別越高，待遇越可觀(guān)。下面空格職稱(chēng)給大家分析一下職稱(chēng)級(jí)別待遇差距有多大，有沒(méi)有必要評(píng)高級(jí)職稱(chēng)。

職稱(chēng)評(píng)審的主要作用就是對(duì)技術(shù)人員的水平能力進(jìn)行定級(jí)評(píng)價(jià)，為各單位在用人方面提供參考，這個(gè)職稱(chēng)等級(jí)通過(guò)評(píng)審后是可以獲得單位及全國(guó)的認(rèn)可的。職稱(chēng)等級(jí)評(píng)定一般有三種方式，即考試、考評(píng)結(jié)合、評(píng)審。福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么我們常見(jiàn)的職稱(chēng)等級(jí)都是通過(guò)職稱(chēng)評(píng)審來(lái)的，含金量也比前兩種要高。因?yàn)槁毞Q(chēng)評(píng)審不僅要考察申報(bào)人的學(xué)歷資歷能力，還考察職業(yè)道德、業(yè)績(jī)成果、學(xué)術(shù)積累，考察項(xiàng)目比較全面。職稱(chēng)評(píng)審也需要一個(gè)很長(zhǎng)的時(shí)間，本科畢業(yè)的從初級(jí)到高級(jí)一般要經(jīng)過(guò)15年，不同學(xué)歷不同專(zhuān)業(yè)，每晉升一級(jí)需要的時(shí)間都不一樣，如果能力突出，還可以破格申報(bào)。

職稱(chēng)級(jí)別待遇差距主要表現(xiàn)在薪酬福利待遇、職位晉升、事業(yè)機(jī)會(huì)上。

薪酬福利待遇差距主要是因?yàn)槁毞Q(chēng)級(jí)別跟工資級(jí)別掛鉤，工資級(jí)別是按照職稱(chēng)級(jí)別進(jìn)行分級(jí)發(fā)放的，國(guó)家也有相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)，具體的省份，有的單位將崗位薪資分12級(jí)，初級(jí)中級(jí)高級(jí)分別對(duì)應(yīng)領(lǐng)取不同級(jí)別的崗位薪資。初級(jí)與高級(jí)能差出5000以上的薪酬差距。評(píng)職稱(chēng)在薪酬待遇上的另一個(gè)便利是，因每個(gè)省的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不同，職稱(chēng)是全國(guó)通用的，你的工作遷到別的省，是可以享受那個(gè)省份相應(yīng)的職稱(chēng)待遇的。

職位晉升差距主要是因?yàn)?，不同的崗位?huì)用不同職稱(chēng)等級(jí)的人來(lái)做，高級(jí)職稱(chēng)更有機(jī)會(huì)獲得管理層崗位，有的單位的重要崗位甚至規(guī)定福建省高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審是什么了必須由有高級(jí)職稱(chēng)在身的職員來(lái)?yè)?dān)任。這意味著，高級(jí)職稱(chēng)的人更有機(jī)會(huì)往上走，在身份地位上得到肯定。

事業(yè)機(jī)會(huì)差距主要是指承擔(dān)重要事項(xiàng)的機(jī)會(huì)，比如單位比較重要的項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人，一般也是由高級(jí)職稱(chēng)的人來(lái)?yè)?dān)任主持工作。再比如出國(guó)留學(xué)考察機(jī)會(huì)、學(xué)習(xí)深造機(jī)會(huì)、編撰國(guó)家規(guī)劃教材的機(jī)會(huì)、各種會(huì)議組織負(fù)責(zé)人的機(jī)會(huì)，高級(jí)職稱(chēng)的人更容易獲得這些機(jī)會(huì)，獲得在事業(yè)上的提升和能力的鍛煉。就是在一些人才榮譽(yù)上，比如國(guó)務(wù)院特殊津貼人員、特殊計(jì)劃人才等，也要求達(dá)到正高級(jí)職稱(chēng)才有機(jī)會(huì)參與評(píng)選。

綜上，初級(jí)評(píng)中級(jí)，中級(jí)評(píng)高級(jí)，副高級(jí)評(píng)正高級(jí)，都是身在事業(yè)單位的人都要爭(zhēng)取的事情。若想在人生事業(yè)上有所發(fā)展，職稱(chēng)評(píng)審不可或缺，是必走之路。然而，往上評(píng)職稱(chēng)并不容易，每向上一級(jí)，都有淘汰率，并不是所有申報(bào)人都能順利通過(guò)，且每個(gè)單位的人才計(jì)劃中，從初級(jí)到高級(jí)也是呈金字塔分布。如您想順利通過(guò)職稱(chēng)評(píng)審，一定要做好完全準(zhǔn)備，起碼在論文專(zhuān)著上不能遜于他人。

福建省教師評(píng)職稱(chēng)條件

中小學(xué)教師正高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件是：

（一）遵守憲法和法律，具有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

(二)具備下列條件之一:

1.承擔(dān)五年以上副高職務(wù)工作。

2.教學(xué)成績(jī)卓著。

3.發(fā)表、出版過(guò)有創(chuàng)建性的科學(xué)論文、著作或教科書(shū)，或有重大的創(chuàng)造發(fā)明。

4.在教學(xué)管理或科學(xué)研究管理方面具有組織領(lǐng)導(dǎo)能力。